There was a problem reporting this post.
Please confirm you want to block this member.
You will no longer be able to:
Please note: This action will also remove this member from your connections and send a report to the site admin. Please allow a few minutes for this process to complete.
加我时请备注下方群名
免费送“2024新业务孵化/战略创新指南”
免费送“10大消费行业50个增长案例汇总”
免费送“7大B2B行业30个增长案例汇总”
0 thoughts on “图说创新|培养组织创新思维:8项原则与企业实践案例”
创业公司需要特别注重创新,否则很难找到市场和生存空间
很喜欢这篇文章的结构和逻辑,很清晰易懂。
这篇文章提到的创新原则都很简单易行,而且效果很好。
创新需要有一定的风险意识和尝试精神,不能一味追求稳定和安全。
企业要想实现创新,就要打破陈旧的思维和模式,敢于颠覆和尝试。
很赞同文章中提到的“迭代”的概念,这是创新过程中非常重要的一步。
创新思维对于企业的发展至关重要,文章提出的8项原则很值得借鉴和实践。
组织创新思维是一个长期的过程,需要有系统地去培养和推动
创新不仅仅是一种工具或方法,更是一种文化和价值观念。
这篇文章提出的8项创新原则很实用,尤其是结合自身情况去执行这一点,非常重要。
创新思维需要有不同角度的思考和理解,才能有更多的可能性。
创新需要有系统地去管理和推动,而不是仅仅凭个人意愿和热情。